تقدم شركة ميمير خدمات واستشارات شاملة للشركات بهدف تعزيز رأس مالها البشري، مع اتخاذ النجاح مبدأً توجيهياً لها. ومن بين الخيارات المتاحة برنامج «مدير التدريب المؤقت».
يتضمن المشروع قيام خبير في التعلم في مكان العمل والتعليم غير النظامي من شركة Mímir بمراجعة الشؤون التعليمية والتدريبية للشركة، وتحليل احتياجاتها بالتعاون مع الإدارة والموظفين، ووضع خطة تعليمية. ويمكن أن يشمل تحليل الاحتياجات الشركة ككل أو أقسامًا/مجالات فردية.
يجب أن تكون الشركات قادرة على التكيف مع التغييرات والتطورات، وأن تتحلى بالمرونة سواء في ما يتعلق بتوظيف الموظفين أو في مشاريعها. وللمواكبة لهذا التطور وتحقيق النجاح، يتعين على الشركات أن تستخرج أفضل ما لدى موظفيها يومياً.
يُعد تحديد احتياجات التدريب ووضع خطة لها، فضلاً عن إنشاء عملية تعود بالفائدة على كل من الشركة وموظفيها، تحديًا يواجه العديد من الشركات. ويهدف مشروع "مدير التدريب المعار" إلى اقتراح طرق لوضع احتياجات الشركة التدريبية في إطار محدد الأهداف يدعم التطوير المهني ويسترشد بالنجاح التشغيلي.
مزيد من المعلومات حول «مدير التثقيف بشأن القروض»: [email protected]
نتطلع إلى سماع ردكم.
