مراسم فارغالتحصیلی کارکنان سکوریتاس با دریافت گواهی حرفهای
در ۲۰ فوریه، گامی بزرگ در زمینه یادگیری مادامالعمر و توسعه حرفهای در بازار کار ایسلند برداشته شد، زمانی که مؤسسه یادگیری مادامالعمر میمیر گواهی حرفهای را به ۱۴ نفر از کارکنان شرکت سکوریتاس اعطا کرد.
این فارغالتحصیلی نقطه عطفی است، زیرا این اولین گروهی است که با گواهی حرفهای از همکاری میمی و سکوریتاس فارغالتحصیل میشوند. این نقطه عطفی بزرگ است هم برای کارکنان که صلاحیت خود را در نقشهایشان تأیید میکنند و هم برای شرکت که بر حرفهایگری و توسعه شایستگی در محیط کار تأکید فراوان داشته است.
مراسم فارغالتحصیلی اهمیت این پروژه و نحوه تقویت آن هم افراد و هم شرکت را برجسته کرد.
ایرِیکور رونالد یوزپسون، متخصص و ارزیاب در شرکت سکوریتاس، فرایند ارزیابی شایستگی را از دیدگاه شرکتکنندگان تشریح کرد. او تأکید کرد که این رویکرد تا چه اندازه برای برجسته کردن تواناییهای کارکنان و قدردانی از دانش و تجربهشان اهمیت دارد.
ماج-بریت هوردیس بریم از فدراسیون کسبوکارهای ایسلندی فرایند گواهی حرفهای را توضیح داد. او همچنین درباره همکاری میان شرکتها و مؤسسات آموزشی و چگونگی بهکارگیری شناسایی یادگیریهای قبلی بهعنوان ابزاری کلیدی در یادگیری مادامالعمر و توسعه مهارتها در بازار کار بحث کرد.
کریستین ارلا ثراینسدوتیر، رئیس بخش مشاوره و به رسمیت شناختن یادگیریهای قبلی در میمیر، درباره مزایای این پروژه، همکاری با سکیوریتاس و اهمیت به رسمیت شناختن رسمی شایستگی کارکنان صحبت کرد. تأیید صلاحیت در شغل، از طریق یک مدرک حرفهای، هم به نفع کارکنان و هم به نفع محیط کار در آینده است.
گواهینامههای حرفهای توسط مرکز آموزش بخش کسبوکار صادر میشوند و تضمین میکنند که این فرایند با استفاده از روشهای معتبر انجام شده است. کریستین ارلا، رئیس بخش مشاوره و به رسمیت شناختن یادگیریهای قبلی در میمیر، گواهیهای حرفهای را اهدا کرد و به کارکنان بابت این نقطه عطف مهم تبریک گفت.
ما در میمیر صمیمانه به دانشجویان فارغالتحصیل بابت نتایج عالیشان تبریک میگوییم و مشتاقانه منتظر پیگیری پیشرفت این پروژه هستیم.
