Mímir oferuje kompleksowe usługi i doradztwo dla firm, mające na celu wzmocnienie ich kapitału ludzkiego, kierując się zasadą sukcesu. Usługi te opierają się na wartościach firmy Mímir: profesjonalizmie, nowoczesności i współpracy.

Skupiamy się na prostych metodach, które przyczyniają się do sukcesu operacyjnego i zwiększają satysfakcję z pracy. Kładziemy nacisk na wspieranie menedżerów poprzez analizę potrzeb w zakresie szkoleń, strategii i rozwoju zasobów ludzkich, zgodnie ze strategią firmy i z naciskiem na proces uczenia się.

Dostępne dotacje

Firmy, które opłacają składki na rzecz funduszu lub ośrodka szkolenia zawodowego, mogą ubiegać się o dotacje na szkolenia pracowników lub kursy, w których uczestniczą ich pracownicy. Wysokość dotacji zależy od przynależności pracowników do związków zawodowych. Zasady funkcjonowania funduszy są zróżnicowane. Więcej informacji można znaleźć na stronie Strona internetowa Áttan

Fundusze przyznają dotacje m.in. na analizę potrzeb szkoleniowych przedsiębiorstw oraz dofinansowanie kursów. Ponadto pracownicy mogą ubiegać się o indywidualne dotacje z większości funduszy związkowych.

Więcej informacji na temat doradztwa i usług dla przedsiębiorstw:[email protected]

Czekamy na wiadomość od Państwa.

Firmy, które wpłacają składki do funduszu szkoleniowego dla pracowników, mogą ubiegać się o dotacje na szkolenia lub kursy dla pracowników. Wysokość dotacji zależy od przynależności pracowników do związków zawodowych, a zasady funkcjonowania funduszy są zróżnicowane. Fundusze mogą dofinansować analizę potrzeb oraz koszty kursów. Pracownicy mogą również ubiegać się o indywidualne dotacje od związków zawodowych.

Więcej informacji można znaleźć na stronie Strona internetowa Áttan.

Prosimy o kontakt w celu uzyskania dalszych informacji na temat naszych usług doradczych.