تخرج موظفي شركة سيكيوريتاس وحصولهم على الشهادة المهنية
في 20 فبراير، تم اتخاذ خطوة مهمة في مجال التعلم مدى الحياة والتطوير المهني في سوق العمل الأيسلندي، حيث منحت مؤسسة «ميمير للتعلم مدى الحياة» 14 موظفًا من شركة «سيكيوريتاس» الشهادة المهنية.
يمثل هذا التخرج علامة فارقة، حيث إنها أول دفعة تتخرج بشهادة مهنية في إطار التعاون بين «ميمير» و«سيكيوريتاس». وهذا يمثل إنجازًا كبيرًا لكل من الموظفين، الذين حصلوا على تأكيد لكفاءتهم في أداء مهامهم، وللشركة، التي أولت اهتمامًا كبيرًا بالاحترافية وتطوير الكفاءات داخل مكان العمل.
أبرز حفل التخرج أهمية المشروع وكيف ساهم في تعزيز قدرات الأفراد والشركة على حد سواء.
وصف إيريكور رونالد جوزبسون، الخبير والمقيم في شركة سيكيوريتاس، عملية تقييم المهارات العملية من منظور المشاركين. وشدد على مدى أهمية هذا النهج في إبراز قدرات الموظفين والاعتراف بمعرفتهم وخبراتهم.
أوضحت ماج-بريت هجورديس بريم، من اتحاد الشركات الأيسلندية، الإجراءات المتعلقة بالشهادة المهنية. كما تناولت التعاون بين الشركات والمؤسسات التعليمية، وكيف يُعد الاعتراف بالتعلم السابق أداة أساسية في التعلم مدى الحياة وتنمية المهارات في سوق العمل.
تحدثت كريستين إيرلا ثراينسدوتير، رئيسة قسم الاستشارة والاعتراف بالتعلم السابق في شركة «ميمير»، عن فوائد هذا المشروع، والتعاون مع شركة «سيكيوريتاس»، وأهمية الاعتراف الرسمي بكفاءة الموظفين. إن إثبات الكفاءة في العمل، من خلال مؤهل مهني، يعود بالفائدة على كل من الموظفين ومكان العمل في المستقبل.
يتم إصدار الشهادات المهنية من قبل مركز التدريب لقطاع الأعمال، وهي تضمن أن العملية قد تمت باستخدام أساليب معتمدة. وقدمت كريستين إيرلا، رئيسة قسم الاستشارة والاعتراف بالتعلم السابق في ميمير، الشهادات المهنية وهنأت الموظفين على هذا الإنجاز الهام.
نحن في «ميمير» نهنئ الطلاب المتخرجين تهنئة حارة على نتائجهم الممتازة، ونتطلع إلى متابعة تطورات هذا المشروع.
