Estamos à procura de gestores de projeto

11 de janeiro de 2022

para ver

Gestores de projeto

Quer fazer parte de uma equipa dinâmica? A Mímir procura Gestores de Projeto a tempo inteiro. Procuramos pessoas independentes, colaborativas e orientadas para a resolução de problemas, com paixão pela educação de adultos e pela formação no local de trabalho. A criatividade e fortes competências de trabalho em equipa são essenciais.

Todas as atividades da Mímis assentam no trabalho em equipa, onde a colaboração, o profissionalismo e o progresso, num ambiente marcado por um forte espírito de equipa, são fundamentais. Encorajamos candidaturas de todas as pessoas, independentemente do género.

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Gestor de Projetos – Comunicação e Marketing

A Mímir procura contratar uma pessoa dinâmica para assumir a função de Gestor de Projetos, com foco na promoção e no marketing. O Gestor de Projetos desempenhará uma função variada e dinâmica, será responsável pela redação de conteúdos para o site da empresa, pelo desenvolvimento do site e pela gestão das redes sociais, analisará os públicos-alvo e tratará das publicações, participará no desenvolvimento de programas curriculares e manterá um contacto próximo com a comunidade empresarial para promover as atividades da Mímir.

Responsabilidades/Principais tarefas

Trabalho de promoção e supervisão do site, publicação de um boletim informativo online e gestão das redes sociais.
Prestação de informações e comunicação com os participantes, instituições e partes interessadas.
Vendas e marketing, bem como a gestão da publicação de material promocional.
Participação no desenvolvimento do currículo e na formação para projetos relacionados.
Supervisionar a organização dos eventos realizados pela Mímis.
Outras tarefas acessórias.

Requisitos de competências

Ensino superior com aplicação prática no mundo do trabalho, nomeadamente nas áreas do ensino, consultoria, comunicação social, marketing e/ou tecnologias da informação.
É preferível ter experiência em projetos semelhantes.
O conhecimento da educação de adultos e do mercado de trabalho islandês constitui uma vantagem.
Excelentes competências informáticas, conhecimentos de desenvolvimento web e de distribuição de conteúdos através de meios eletrónicos.
Excelente domínio do islandês e capacidade de se expressar tanto oralmente como por escrito.
Bom domínio do inglês; o domínio de outras línguas estrangeiras constitui uma vantagem.
Precisão, independência, iniciativa e capacidade de levar as tarefas até ao fim.
Criativo e com excelentes capacidades de trabalho em equipa e de comunicação.

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Gestor de Projetos – Educação e Desenvolvimento Curricular

A Mímir pretende contratar um colaborador para liderar e trabalhar numa variedade de projetos na área da educação de adultos. O Gestor de Projetos desempenhará uma função variada e dinâmica, gerindo a organização de cursos e o desenvolvimento de novos programas, estabelecendo contacto com alunos e formadores, realizando análises de funções para identificar aptidões e competências e mantendo um contacto estreito com a comunidade empresarial para promover as atividades da Mímir.

Responsabilidades/Principais tarefas

Supervisão diária e gestão de projetos de cursos e/ou programas de estudos, em conformidade com o sistema de qualidade da Mímis.
Planeamento, organização e gestão de formações e cursos em diversos formatos, ou seja, tanto formações presenciais como à distância.
Análise das necessidades e desenvolvimento de novos cursos em diversas áreas.
Participação em trabalhos de equipa e projetos de desenvolvimento.
Vários tipos de apresentações e o desenvolvimento de recursos educativos em colaboração com o mundo empresarial.
Outras tarefas acessórias.

Requisitos de competências

Uma formação universitária que seja útil no trabalho.
O conhecimento e a experiência na área da educação constituem uma vantagem.
Bons conhecimentos na utilização de software e sistemas relacionados com o ensino e a ministração de cursos.
Capacidade de planear a aprendizagem e avaliar o progresso.
O conhecimento do sistema de educação pós-secundária e/ou do trabalho dos centros de educação de adultos constitui uma vantagem.
Excelentes competências de comunicação e colaboração, com capacidade para trabalhar tanto de forma autónoma como em equipa.
Bom domínio do islandês e do inglês, com capacidade para comunicar eficazmente tanto oralmente como por escrito. O conhecimento de outras línguas constitui uma vantagem, não sendo um requisito obrigatório..

As candidaturas, acompanhadas de uma carta de apresentação e de informações sobre a formação académica e a experiência profissional, devem ser enviadas por e-mail para [email protected] até 1 de fevereiro de 2022. Todas as candidaturas serão tratadas com confidencialidade. Para mais informações, contacte Inga S. Arnardóttir através do endereço [email protected].