Sigurður K. Guðmundsson, Modelo de formación de adultos 2024

Nos complace anunciar que hoy Sigurður K. Guðmundsson ha recibido el premio «Modelo a seguir en la formación de adultos 2024» otorgado por el Centro de Formación y Desarrollo. Sigurður cursó una titulación profesional en comercio minorista y servicios tras realizar una evaluación de competencias en Mímir. El premio se entregó en la conferencia anual del Centro de Formación para el Sector Empresarial, que tuvo lugar hoy, 13 de noviembre, en el Grand Hotel. El premio se concede a personas que han progresado en sus carreras o han reforzado su posición de alguna otra forma tras utilizar una o varias de las herramientas de la formación continua.

Acerca de Sigurd

Sigurður tiene cuarenta años y lleva veinte trabajando en Krónan. Inició sus estudios superiores nada más terminar la escuela primaria en la Escuela Técnica de Reikiavik, donde se matriculó en el curso de informática. Al principio, el curso le fue bien, pero pronto perdió el interés y lo abandonó un año después. Como consecuencia, llegó a la conclusión de que la educación superior no era lo suyo y decidió incorporarse al mercado laboral.

El año pasado, Sigurður conoció el proceso de evaluación del reconocimiento del aprendizaje previo en el sector minorista y de servicios en Krónan. Posteriormente, decidió someterse a una evaluación de RPL con Mímir para que se le reconocieran oficialmente sus conocimientos en este ámbito. Recibió un certificado en forma de Certificado Profesional, que acreditaba sus conocimientos especializados, muy útiles para su trabajo. Además del certificado profesional, a Sigurður se le reconocieron 30 créditos de la evaluación basada en competencias y, al ver cuántos créditos había obtenido, le surgió el deseo de continuar con sus estudios.

Por ello, Sigurður decidió matricularse en el programa de formación a distancia de Estudios Empresariales y de Servicios de la Escuela de Negocios de Islandia. Ya había probado la formación a distancia anteriormente, pero no le había convencido y le había despertado poco interés. Esta vez, sin embargo, tenía un objetivo claro. Con determinación y ambición, se graduó en la primavera de 2024 y ahora está considerando completar sus A-levels en la Escuela de Negocios de Islandia, aprovechando la base que ha creado con la evaluación basada en competencias y el programa de Estudios Profesionales en Comercio Minorista y Servicios.

Una oportunidad para aprender cosas nuevas

Sigurður demostró valentía y determinación cuando decidió dar el paso y matricularse en una evaluación de competencias con Mímir Lifelong Learning. Su historia refleja la experiencia de muchos adultos que recurren a la formación continua para superar las barreras al aprendizaje. Aunque sus historias son únicas, comparten el tema común de destacar la importancia de que los adultos tengan la oportunidad de volver a estudiar con el apoyo adecuado, incluso tras un largo parón en su formación.

Desde Mímir queremos felicitar sinceramente a Sigurður por este reconocimiento y le deseamos lo mejor.