Byko zachęca pracowników do nauki
Firma BYKO, we współpracy z Mími – Continuing Education oraz Islandzką Szkołą Handlową, łączy siły, aby zaoferować pracownikom możliwość podjęcia kształcenia zawodowego w zakresie handlu detalicznego i usług. Podczas niedawnej prezentacji zorganizowanej dla pracowników BYKO podkreślono, że program ten jest specjalnie dostosowany do potrzeb osób pracujących w handlu detalicznym. Kurs jest odpowiedzią na gwałtowne zmiany na rynku pracy, które wymagają podnoszenia poziomu wykształcenia, szkoleń i wiedzy w ramach zawodu. Kurs obejmuje 90 punktów i stanowi połączenie kształcenia na odległość oraz szkolenia w miejscu pracy w ramach firmy.
Ocena kompetencji stosowana w celu określenia poziomu kompetencji
Wielu pracowników firmy BYKO posiada bogate doświadczenie zawodowe, które może zostać zaliczone na poczet punktów w ramach oceny kompetencji przeprowadzanej przez Mímir – Continuing Education. Dzięki temu pracownicy mogą uzyskać punkty za swoje doświadczenie zawodowe, co pozwala im skrócić czas trwania studiów.
Na powyższym zdjęciu widoczne są Kristín Erla Þráinsdóttir, doradczyni ds. studiów i kariery w Mímir, oraz Rebekka Ásmundsdóttir, specjalistka w dziale kadr w firmie BYKO.
